Het arbeidsrecht regelt onder meer de rechten en plichten van zowel werkgevers als werknemers, de regels omtrent arbeidsovereenkomsten voor bepaalde – en onbepaalde tijd en de eisen die worden gesteld aan ontslag en het beëindigen van een arbeidsovereenkomst. U bent voor allerhande arbeidsrechtelijke kwesties bij ons aan het juiste adres.

Intellectuele eigendom is de verzamelnaam voor rechten op uitgewerkte ideeën en creatieve concepten, zoals vormgeving, uitvindingen, muziek, merken, software, games, teksten en foto’s. Bij vermeende inbreuk op uw auteursrecht, merkrecht, modellenrecht door een derde kunt u ons benaderen. Wij staan u graag bij.

Letselschade is de schade die een slachtoffer ondervindt na het oplopen van letsel door een ongeval. Deze schade kan zowel materiaal als immaterieel (geestelijke schade) zijn. Het slachtoffer kan ter compensatie een letselschadevergoeding claimen. In een letselschadezaak is het belangrijk dat u zich goed laat informeren over de schadeposten, rechtsbijstand, aansprakelijkheid en de hoogte van de schadevergoeding. U kunt ons in dergelijke kwestie hierover benaderen.

Civiel algemeen beslaat de zogenaamde “overige juridische onderwerpen”. Ten aanzien van deze onderwerpen is feitelijk de parate basiskennis waarover elke goede jurist of advocaat moet beschikken, nodig. Denk bijvoorbeeld aan de onrechtmatige daad, wanprestatie, maar ook meer specialistische kwesties zoals pand- en hypotheekrecht, aanneming van werk, overeenkomsten van opdracht en andere contractuele zaken en consumentenrecht. Onze advocaten kunnen van grote toegevoegde waarde zijn in dergelijke zaken.